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I dipendenti della conoscenza sono più competitivi degli altri dipendenti e dobbiamo adattare l'azienda, costruire l'azienda in una società della conoscenza e creare un modo creativo per i dipendenti della conoscenza di collaborare tra loro. Peter Drucker disse: I lavoratori della conoscenza non possono essere gestiti efficacemente, sono inutili a meno che non conoscano la loro specialità meglio di chiunque altro nell'organizzazione. quot; Pertanto, dobbiamo comprendere e padroneggiare appieno lcinese
知识型员工比其他员工更具竞争力，我们需要调整公司，将公司建设成一个知识型社会，并为知识型员工创造一种创造性的合作方式。彼得·德鲁克（Peter Drucker）说：知识型员工无法得到有效管理，除非他们比组织中的任何人都更了解自己的专业，否则他们毫无用处。引用；因此，我们必须充分理解和掌握
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